A dica de hoje por Amy Gallo no blog Harvard Business Review.

Para garantir que a estratégia seja executada diariamente, alguns princípios devem ser lembrados.

Você deve:

- Sempre que possível, envolver seus principais funcionários na criação da estratégia

- Compartilhar histórias de trabalhadores que usaram os valores da empresa para orientar decisões estratégicas

- Sempre pedir opiniões sobre como a empresa pode trabalhar para atingir suas metas

Você não deve:

- Ser excessivamente específico sobre como executar a estratégia

- Comunicar a estratégia sem explicar como o sucesso será medido

- Rejeitar objeções à estratégia sem analisar as causas dela

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Para saber mais sobre as características de um líder, recomendo a leitura do artigo: As características de um líder.

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